- Zbycie udziałów w sp. z o.o. - o czym należy pamiętać? - radca prawny Luiza Kwaśnicka
- Zbliżają się zmiany w przepisach dotyczące pracowników | radca prawny Patrycja Dados
- FUNDACJA RODZINNA | Nowy termin wejścia w życie ustawy - w oczekiwaniu...
- Jak wybrać optymalną podatkowo formę prowadzenia biznesu? | Warsztat podczas VI Kongresy Rady Podatkowej
- Polski Ład. Jak wprowadzone zmiany wpłynęły na przedsiębiorców. Panel dyskusyjny podczas VI Kongresu Rady Podatkowej.
- Zmiany w przepisach o zatorach płatniczych | dr Rafał Trzeciakowski - Magazyn Poligrafika

18 września br. odbędzie się szkolenie online nt. ' Firmy rodzinne w drodze budowania wielopokoleniowych przedsięwzięć rodzinnych. Sukcesja. Programy motywacyjne. Fuzje i przejęcia.'
Webinarium organizowane jest przez Rzeczpospolitą, partnerem medialnym jest Parkiet, a partnerem merytorycznym Grabowski i Wspólnicy Kancelaria Radców Prawnych sp.k.
Szkolenie ma na celu przybliżenie wiedzy z zakresu sukcesji firm rodzinnych oraz alternatywnych kroków w rozowju firm rodzinnych.
Program szkolenia:
Proces sukcesyjny oraz jego realizacja a działalność operacyjna w firmie rodzinnej
dr Rafał Trzeciakowski, Radca prawny, doktor nauk prawnych.
• Czym jest sukcesja oraz kiedy zachodzi potrzeba przeprowadzenia procesu sukcesji w firmie?
• Jakie są scenariusze procesu sukcesji i dlaczego nie ma uniwersalnego przepisu na udaną sukcesję?
• Jaki może być wpływ wydarzeń losowych dotyczących właściciela na działalność operacyjną w firmie?
• Jak zabezpieczyć firmę przed niekontrolowaną sukcesją?
• Jak przygotować wewnętrznie firmę na proces zmiany pokoleniowej?
• Czym jest fundacja rodzinna i dlaczego stanowi sposób na zapewnienie wielopokoleniowego i efektywnego zarządzania majątkiem rodzinnym?
Program motywacyjny jako narzędzie do budowania wartości firmy rodzinnej
Agnieszka Mitręga, radca prawny, Grabowski i Wspólnicy Kancelaria Radców Prawnych sp.k.
• Czym jest program motywacyjny i kiedy uzasadnione jest jego wdrożenie w firmie?
• Jakie mogą być korzyści z wdrożenia programu motywacyjnego dla firmy?
• Jakie mogą być korzyści z wdrożenia programu motywacyjnego dla menadżera?
• Jakie są rodzaje programów motywacyjnych oraz jak wygląda proces ich wdrożenia w firmie?
• Dlaczego program motywacyjny może stanowić element procesu sukcesji w firmie?
• Jak zabezpieczyć interesy firmy i jej właścicieli na wypadek wdrożenia programu motywacyjnego?
Fuzje i przejęcia przedsiębiorstw jako element strategii rozwoju firmy rodzinnej
Piotr Grabowski, radca prawny, wspólnik zarządzający, Grabowski i Wspólnicy Kancelaria Radców Prawnych sp.k.
• Jakie są cele i motywy procesów fuzji i przejęć w odniesieniu do strategii rozwoju firmy? Jak wytypować przejmowany podmiot?
• Jakie są typy i rodzaje fuzji i przejęć przedsiębiorstw?
• Jakie są metody ustalania wartości przedsiębiorstw w procesach fuzji i przejęć? Jakie mogą być formy finansowania transakcji fuzji i przejęć przedsiębiorstw?
• Jak ustrukturyzować transakcję z uwzględnieniem procesu negocjacyjnego?
Zachęcamy do rejestracji na wydarzenie - link do wydarzenia
