MEDIA

• W poszukiwaniu modelu fundacji rodzinnej | Katarzyna Ulma-Raszkowska | prawo.pl
• Sukcesja w polskich firmach rodzinnych - problem czy wyzwanie | Piotr Grabowski | Monter Stolarki
• Czy epidemia może zwolnić z obowiązku wykonywania umów? | Patrycja Dados | rynekinwestycji.pl
• Okiem praktyka - fundacja rodzinna prywatna | Piotr Grabowski | Kongres Firm Rodzinnych Forbes | 9 grudnia 2019 r.
• Bezpieczna firma, czyli firma z przyszłością | Agnieszka Grabowska | dr Jarosław Cymerski | Raport Kongres Firm Rodzinnych Forbes
• Organizacja pracy w związku z epidemią koronawirusa | Patrycja Dados | Magazyn Gospodarczy Fakty

Sukcesja w polskich firmach rodzinnych - problem czy wyzwanie | Piotr Grabowski | Monter Stolarki

2020-05-27

'Zmierzch gospodarki centralnie sterowanej przyniósł rozwój polskiej przedsiębiorczości rodzinnej. Dziś mamy do czynienia z tak naprawdę pierwszą w Polsce zmianą pokoleniową w firmach rodzinnych. To równie duże wyzwanie, jak założenie i planowanie rozwoju firmy rodzinnej w czasach przełomu. Brak definicji pojęcia sukcesja, firma rodzinna, jak również jasno zdefiniowanego (jak w przypadku transakcji M&A) modelu postępowania przy wdrożeniu sukcesji powoduje, że każdy przypadek planowania sukcesyjnego oraz wdrożenia sukcesji powinien być rozpatrywany ad casu z uwzględnieniem doświadczeń innych rodzimych lub zagranicznych przedsiębiorców oraz rozwiązań prawnych wdrażanych do polskiego porządku prawnego, a funkcjonujących już w innych państwach, gdzie praktyka sukcesyjna jest o wiele bogatsza niż w Polsce (fundacje prywatne rodzinne).' 

Piotr Grabowski - wspólnik zarządzający w kancelarii Grabowski i Wspólnicy Kancelaria Radców Prawnych sp.k. w artykule dla magazynu Monter Stolarki - podkreśla, że sukcesja powinna być dobrze przemyślana i zaplanowana.

Cały artykuł do pobrania

• Sukcesja w polskich firmach rodzinnych - problem czy wyzwanie - Piotr Grabowski (63 KB, *.pdf)